三门峡市委积极贯彻落实《省委经济工作会议和省委九届八次全会主要任务分工方案》的会议精神，针对失业保险这块，不断完善政策，促进失业人员再就业，稳定就业。目前，三门峡市启动失业保险稳岗补贴发放工作，同时还多渠道开展再就业培训，促进失业人员再就业。具体内容请阅读下文。
一、三门峡市启动失业保险稳岗补贴发放工作
为认真贯彻落实三门峡市委关于贯彻落实《省委经济工作会议和省委九届八次全会主要任务分工方案》的通知精神，市人社局失业保险部门召开会议，安排部署失业保险稳岗补贴工作，标志着我市失业保险支持企业稳定岗位工作正式启动。
对采取在职培训、转岗安置、轮班工作、协商薪酬、待岗发生活费等措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位的实施兼并重组企业、化解产能严重过剩企业和淘汰落后产能企业等四类企业，由失业保险基金给予稳定岗位补贴。符合条件的企业，可按不超过该企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%给予失业保险稳岗补贴。失业保险稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出，补贴政策执行到2020年底。
二、三门峡市多渠道开展再就业培训，促进失业人员再就业
三门峡市人社局失业保险中心采取培训方式多样化，实行提高鉴定合格率和提升培训等级，全市共培训失业职工4200人，实现就业1000余名，促进了培训与再就业的有效结合。
今年在组织失业人员的培训的过程中，市人社局失业中心
1. 要求培训机构征集用工单位空岗信息，组织定单、定向培训，作到用工信息上墙，保证了失业人员及时了解市场用工需求，调整就业方向。
2. 建立了一套培训效果的考核制度，确定了90%的出勤率，95%的合格率，90%的鉴定合格率，同时通过听取失业人员意见，提升了培训等级，由原来的初级等级培训调高为中级等级培训，对以上指标达标的，适当调高培训费用并及时拨付。
3. 针对失业人员的不同情况，细化培训工作，提供创业培训，帮助其自主择业。通过加大对失业人员的培训力度，提高了他们的技能水平和竞争力，促进了失业人员的再就业。
