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医保证怎么办理 小编来为你解答

社保话题:办理|参保|投保 来源:随便吧社保工具网
日期:2017-08-19

  医疗保险是为补偿疾病所带来的医疗费用的一种保险。职工因疾病、负伤、生育时,由社会或企业提供必要的医疗服务或物质帮助的社会保险。如中国的公费医疗、劳保医疗。那么,医保证怎么办理?接下来请看随便吧社保网小编的详细介绍。

医保证怎么办理 小编来为你解答

  医疗保险证如何办理

  1.参保本人近期二寸免冠彩照两张,如参保人是学龄前少年儿童,则提供母子或父子近期二寸免冠彩照两 张;

  2.参保本人的身份证原件,复印件两份;

  3.参保人所在户口本的原件,复印件两份,户口本上的每一页都要复印;

  4.户口本上除参保本人外,其他家庭成员参加医疗保险情况的有效证明等相关材料的原件,复印件两份; 比如,您的家庭成员有省、市的医保本,您只需携带医保本的原件,并复印医保本的第一页即可;

  5.农民工子女参保,还需提供父母的《暂住证》原件及复印件,原籍户口本及复印件,外出务工证明以及 父母所在单位提供的3年以上劳动关系证明等材料的原件及复印件;

  6.属于低保人员的,还需提供民政部门核发的《西安市城市居民最低生活保障金领取证》及所登记的当年 领取最低生活保障金的材料原件及复印件。

  7.属重度残疾(一至二级残疾)人员的,还需提供残疾人联合会核发的《中华人民共和国残疾人证》原件及 复印件;

医保证怎么办理

  8.属低收入家庭60周岁以上老年人的,还需提供民政部门出具的低收入家庭老年人的相关证明材料。

  知识延伸:办理医保刷卡的申请流程

  提供所需资料后,交当地医保处备案审批资格,安装医保POS机后使用。

  注:缴纳基本医疗保险费

  省直基本医疗保险基金是由用人单位和职工共同缴纳,简单地说是由“8+2+10”构成。

  “8”是指用人单位按本单位上年度职工月平均工资总额的8%缴纳基本医疗保险费;

  “2”是指用人单位职工按上年度本人月平均工资的2%缴纳基本医疗保险费;

  “10”是参保职工和退休人员每人每月缴纳10元大额医疗费用补助金(参加补充医疗保险的,从补充医疗保险资金中统一划入)。

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